Sind Sie auf der Suche nach einer Karriere in einem Unternehmen, das die Welt verbindet und das Leben verbessert? DHL, das internationalste Versandunternehmen der Welt, bietet eine Vielzahl von Karrieremöglichkeiten in mehr als 220 Ländern, darunter auch Deutschland.
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Mit einer einzigartigen Arbeitskultur und der Auszeichnung als weltbester Arbeitgeber 2022 ist DHL der perfekte Arbeitgeber für alle, die sich in einem dynamischen, globalen Umfeld weiterentwickeln möchten. In diesem Artikel erfahren Sie mehr über die Geschichte von DHL, die Präsenz des Unternehmens in Deutschland und die vielfältigen Aufgaben, die Sie bei uns finden können – lesen Sie weiter, um herauszufinden, wie Sie Teil dieses außergewöhnlichen Teams werden können!
Geschichte von DHL
Denken Sie daran, dass Ihnen bei Vorstellungsgesprächen möglicherweise Fragen zur Geschichte von DHL sowie zu einigen wichtigen Punkten wie der Unternehmensphilosophie gestellt werden. Deshalb geben wir Ihnen alle Informationen, die Sie brauchen.
DHL wurde 1969 gegründet und ist ein Pionier der internationalen Expresszustellung, der heute in mehr als 220 Ländern und Gebieten auf der ganzen Welt tätig ist. Von bescheidenen Anfängen in den Vereinigten Staaten hat sich DHL zu einem der größten und vertrauenswürdigsten Logistikunternehmen der Welt entwickelt. In Deutschland ist das Unternehmen mit zahlreichen Verteilzentren und Niederlassungen im ganzen Land besonders stark vertreten.
Hier finden Sie weitere Informationen über die Beantragung von DHL-Angeboten.
Arbeitskultur bei DHL
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Die Kultur von DHL ist darauf ausgerichtet, Menschen zu verbinden und Leben zu verbessern. Ob durch die Zustellung dringender Pakete für Herzoperationen oder die Förderung junger Hochschulabsolventen in Führungspositionen – DHL ist bestrebt, das Leben der Menschen zu verbessern.
Was DHL auszeichnet, ist nicht nur sein globales Netzwerk, sondern auch seine einzigartige Arbeitskultur. Im Jahr 2022 wurde DHL Express von Great Place To Work und dem Fortune Magazine als weltweit bester Arbeitgeber ausgezeichnet. Das Unternehmen ist stolz auf sein integratives und kollaboratives Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter geschätzt wird und motiviert ist, sich weiterzuentwickeln.
Die Ernennung zum weltweit besten Arbeitsplatz durch Great Place To Work und das Fortune-Magazin ist eine bedeutende Anerkennung. Diese Auszeichnung wird nicht leichtfertig vergeben und stellt für jedes Unternehmen eine beachtliche Leistung dar. Nachstehend finden Sie weitere Einzelheiten zu dieser Auszeichnung:
Great Place To Work und Fortune Magazin
Great Place To Work ist ein weltweit tätiges Beratungs- und Analyseunternehmen, das Unternehmen bei der Bewertung und Verbesserung ihrer Arbeitsplatzkultur unterstützt. Die Zeitschrift Fortune ist eine international anerkannte Wirtschaftspublikation. Die beiden Organisationen arbeiten zusammen, um die besten Unternehmen zu ermitteln und auszuzeichnen, bei denen man weltweit arbeiten kann.
Kriterien für die Bewertung
Das Ranking basiert auf einer umfassenden Bewertung, die Mitarbeiterbefragungen und eine detaillierte Analyse der Unternehmenskultur einschließt. Wichtige Kriterien können sein:
– Vertrauen in die Führung: Die Transparenz, Kommunikation und Integrität der Führung im Unternehmen.
– Wachstumschancen: Die Verfügbarkeit von und der Zugang zu beruflichen Entwicklungs- und Wachstumsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
– Wohlbefinden der Mitarbeiter: Aufmerksamkeit für Gesundheit, Wohlbefinden und Work-Life-Balance der Mitarbeiter.
– Integration und Vielfalt: Die Förderung eines integrativen Umfelds, in dem alle Stimmen gehört und geschätzt werden.
– Engagement und Zufriedenheit: Der Grad des Engagements, der Zufriedenheit und des Stolzes der Mitarbeiter auf ihre Arbeit und auf das Unternehmen.
Bedeutung für DHL Express
Die Auszeichnung als weltweit bester Arbeitsplatz ist ein Beweis für die positive, mitarbeiterorientierte Kultur, die DHL Express kultiviert hat. Sie spiegelt das Engagement für Spitzenleistungen in allen Bereichen wider, von Führung und Management bis hin zu Wohlbefinden und Zufriedenheit der Mitarbeiter.
Diese Anerkennung kann sich auch positiv auf den Ruf von DHL Express auswirken, indem sie mehr hochqualifizierte Talente anzieht und die Loyalität der bestehenden Mitarbeiter stärkt.
Verfügbare Arten von Jobs
DHL bietet ein breites Spektrum an Stellenangeboten in Deutschland, die für eine Vielzahl von Fähigkeiten und Interessen geeignet sind.
Ganz gleich, ob Sie eine erfahrene Fachkraft sind, die eine neue Herausforderung sucht, oder ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen, DHL hat einen Platz für Sie. Der Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung stellt sicher, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln und erfolgreich zu sein.
Bei DHL ist die Ausbildung ein wichtiger Bestandteil der Arbeit, aber es gibt auch Stellen, für die keine Ausbildung oder Erfahrung erforderlich ist. Wenn Sie also keine Erfahrung haben, ist es kein Problem, eine Stelle bei DHL zu finden.
WENN SIE MEHR ÜBER DHL ERFAHREN MÖCHTEN UND WIE SIE SICH BEWERBEN KÖNNEN, KLICKEN SIE HIER.
Lesen Sie den folgenden Artikel, in dem ich über die Stellen bei DHL im Jahr 2023 spreche, wie Sie sich bewerben und wie Sie Teil der DHL-Familie werden können.